Conferências UCS - Universidade de Caxias do Sul, XIV Mostra de Iniciação Científica, Pós-graduação, Pesquisa e Extensão

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A Motivação dos Funcionários da Piccoli Comércio de Materiais Elétricos e Hidráulicos: um Estudo de Clima Organizacional
Jair dos Santos Caproski, Marlon Bissani Cucchi

Última alteração: 2014-12-04

Resumo


Esse trabalho teve como objetivo demonstrar e avaliar quais os principais fatores que motivam e desmotivam os funcionários da Piccoli Comércio de Materiais Elétricos e Hidráulicos Ltda localizada na cidade de Marau/RS. Para atender esse objetivo foi realizada um pesquisa exploratória qualitativa e quantitativa com os funcionários da empresa. Para confrontar com as respostas dos 18 funcionários da empresa, foi entrevistado a diretora da empresa através de um roteiro de entrevista. Após descrito e analisado os resultados, sabe-se que o que mais motiva os funcionários é o trabalho em equipe, flexibilidade de horário e a boa relação entre funcionários e proprietários. Em contradição o que mais desmotiva é o mal humor dos proprietários, o salário e a desvalorização do serviço realizado. Para motivar os funcionários a empresa faz premiação para os destaques de vendas e benefícios, como plano de saúde.


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